Государственное и муниципальное управление
Программа дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки): Государственное и муниципальное управление в сфере национальной безопасности. 520 часов.
Дополнительное профессиональное образование взрослых людей направлено на совершенствование или получение новых компетенций, повышение квалификации, а также на приобретение новой квалификации, необходимой для профессиональной деятельности управленцев.
Санкт-Петербургская региональная общественная организация
содействия ветеранам образования и науки (СПБ РООС ВОИН)
во взаимодействии с
Федеральным государственным автономным образовательным учреждением высшего образования
«Государственный университет аэрокосмического приборостроения» (ФГАОУ ВО ГУАП)
с 01 декабря 2022 г. по 01 июня 2023 г. организует (в рамках договора о сетевой форме реализации дополнительной профессиональной программы)
программу профессиональной переподготовки
«Государственное и муниципальное управление в сфере национальной безопасности» в объеме 520 часов.
Стоимость всего курса составляет 32 000 рублей.
С присвоением квалификации «Менеджер» сфере «государственного и муниципального управления». Уровень квалификации не ниже 8.
Набор на программу профессиональной переподготовки осуществляется на базе:
· высшего образования уровня «бакалавр», «специалист» или «магистр»;
· среднего профессионального образования.
Форма обучения: очно-заочная форма с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий.
Очное обучение с 19 декабря 2022 по 12 мая 2023 года.
Для иногородних слушателей очная часть обучения проводится в режиме вебинара.
Данная программа предназначена для руководителей и специалистов органов власти и управления, а также резерва управленческих кадров в целях получения компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретения новой квалификации в сфере государственного и муниципального управления. Подготовка ведется для действующих и будущих управленцев, способных обеспечить организацию и эффективную деятельность органов государственной власти и органов местного самоуправления с учетом требований законодательства и с использованием инновационных управленческих технологий.
ЦЕЛЕВАЯ АУДИТОРИЯ ПРОГРАММЫ:
Для действующих руководителей органов власти и иных государственных и муниципальных предприятий, учреждений и организаций.
Для действующих специалистов органов власти и иных государственных и муниципальных предприятий, учреждений и организаций.
Резерв управленческих кадров является видом кадрового резерва, сформированным из перспективных руководящих работников, обладающих необходимыми профессионально-деловыми, личностными, морально-этическими качествами и профессиональным опытом, положительно проявивших себя на занимаемых должностях, прошедших необходимую подготовку, для замещения руководящих должностей по группам резервауправленческих кадров.
Работа по формированию резерва управленческих кадров, находящихся под патронажем Президента Российской Федерации, осуществляется во исполнение перечня поручений Президента Российской Федерации от 1 августа 2008 г. №Пр-1573.
Программа направлена на совершенствование или получение новых компетенций, повышение квалификации, а также на приобретение новой квалификации, необходимой для новой профессиональной деятельности в системе государственного и муниципального управления.
Программа нацелена на подготовку высококвалифицированных менеджеров для управленческой, аналитической и консультационной деятельности. Особенность программы состоит в том, что она дает возможность самостоятельно применять полученные в процессе обучения знания, умения и навыки, использовать наиболее целесообразные приемы, методы и средства управления в любой сфере деятельности (в государственных органах, государственных корпорациях и фондах, бюджетных учреждениях, а также коммерческих компаниях, часто взаимодействующих с государством).
В педагогической деятельности ежегодно появляются новые тенденции, требования, стандарты, технологии. Программа для преподавателей позволит повысить уровень своего образования и компетенций в государственной политике социальной, культурной, образовательной политике и в сфере патриотического воспитания.
Диплом о профессиональной переподготовки выдается вместе с дипломом о среднем профессиональном или высшем образовании.
По результатам обучения слушателям выдается диплом государственного образца о профессиональной переподготовке по программе «Государственное и муниципальное управление» от Федерального Государственного Автономного Образовательного Учреждения Высшего Образования «Государственный Университет Авиаприборостроения» (ФГАОУ ВО «ГУАП») с присвоением квалификации, и дающим право ведения профессиональной деятельности в установленной области.
Для зачисления на программу отправьте заполненное заявление на зачисление на e–mail: info@roosvoin.ru
Справки по телефонам: (812) 67-95-812, (911) 194-08-80, (921) 95-95-675
СТРУКТУРА И МОДУЛИ ПРОГРАММЫ:
25 часов.
25 часов. Управление социальными процессами — один из основных видов управления, функция которого заключается в обеспечении реализации потребностей общества и его подсистем. Его содержание заключается в формировании критериев показателей социального развития общества, выделении возникающих в нем социальных проблем, разработке и применении методов их решения, в достижении планируемых состояний и параметров социальных отношений и процессов.
25 часов. Система государственного управления – это совокупность институтов, функций, отношений, методов решений и принципов управления общества. Государственное управление как система рассматривается как совокупность взаимосвязанных элементов управления, взаимодействия аппарата управления и общества, социальных отношений.
Система муниципального управления состоит из взаимосвязанных элементов, в т. ч. субъекта (местного населения и органов муниципального управления), объекта (МО) и устойчивых взаимосвязей между ними.
По указанным модулям все слушатели обеспечиваются электронными методическими материалами.
Студентам (неполное высшее или неполное среднее профессиональное образование) выдается справка о прохождении курса, а по окончанию обучения по программам СПО, ВО «бакалавр» или «специалист» выдается диплом о профессиональной переподготовке.
Программа разработана в соответствии с методическими рекомендациями, одобренными Минобрнауки России, а также единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих и справочником для замещения должностей государственной гражданской службы
и организуется в соответствии с
Указами Президента РФ:
от 07.05.2012 г. N 599 «О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки»;
от 02.07.2021 г. N 400 «О Стратегии национальной безопасности Российской Федерации»;
от 21.02.2019 г. N 68 «О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Российской Федерации»;
от 09.11.2022 г. N 809 «Об утверждении Основ государственной политики по сохранению и укреплению традиционных российских духовно-нравственных ценностей».
Федеральными Законами:
от 29.12.2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
от 28.06.2014 г. N 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»; от 27.07.2004 г. N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Постановлениями Правительства РФ:
от 31.10.2002 N 787 (ред. от 20.12.2003) «О порядке утверждения Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;
Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих»;
Приказами Минтруда России:
от 12 апреля 2013 г. No 148н «Об утверждении уровней квалификаций в целях разработки проектов профессиональных стандартов»; от 26 апреля 2017 г. N 18-1/10/В-3260 «Справочник квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих»;
Перечень областей и видов профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих Российской Федерации;
Приказами Минобрнауки России:
от 13.08.2020 г. N 1016 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования – бакалавриат по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление»;
от 13 августа 2020 г. N 1000 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования – магистратура по направлению подготовки 38.04.04 «Государственное и муниципальное управление»;
от 01.07.2013 г. No 499 «Порядок организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам»;
от 22.01.2015 года N ДЛ-1/05вн «Методические рекомендации по разработке основных профессиональных образовательных программ и дополнительных профессиональных программ с учетом соответствующих профессиональных стандартов» и др.
В силу п. 11 «ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ», утвержденного Указом Президента РФ от 21.02.2019 N 68 «О профессиональном развитии государственных гражданских служащих Российской Федерации» (вместе с «Положением о порядке осуществления профессионального развития государственных гражданских служащих Российской Федерации») — Срок обучения по программе повышения квалификации для гражданских служащих составляет не менее 16 часов, по программе профессиональной переподготовки — не менее 500 часов.
В силу п. 11 Положения, утвержденного Указом Президента РФ от 21.02.2019 N 68- Гражданским служащим, успешно освоившим дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдается удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке.
Профессиональную переподготовку можно пройти, если у вас есть высшее или среднее профессиональное образование. Кроме того, пройти профессиональную переподготовку можно и в том случае, если вы получаете среднее или высшее профессиональное образование (ч. 3 ст. 76 Закона N 273-ФЗ).
Пройти программу ДПО (дополнительного профессионального образования) могут и иностранные граждане, если аттестаты и дипломы, которыми они обладают — необязательно российских учреждений, — признаются в РФ. Проверить это можно на сайте Главэкспертцентра.
Подготовка высококвалифицированных кадров осуществляется в соответствии со стратегией национальной безопасности Российской Федерации:
«реализацией настоящей Стратегии будет способствовать сбережению народа России, развитию человеческого потенциала, повышению качества жизни и благосостояния граждан, укреплению обороноспособности страны, единства и сплоченности российского общества, достижению национальных целей развития, повышению конкурентоспособности и международного престижа Российской Федерации».
Указ Президента РФ от 02.07.2021 г. N 400 «О Стратегии национальной безопасности Российской Федерации».